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2025/8/22更新

さくらキッズくりにっく

正看護師 / 正社員(常勤)

東京都世田谷区桜新町2-10-4 ミケア2F

病院
副業OK
日勤のみ
週休2日以上
年間休日120日以上
4週8休以上
月給28万円〜
さくらキッズくりにっくの写真 | ジストリー

【ホワイト企業認定法人】年間休日141日♪賞与あり◎日勤のみ♪日祝休み☆桜新町駅すぐの小児科での看護師のお仕事★

さくらキッズくりにっくは 東急田園都市線 桜新町駅すぐの小児科クリニックです。 東京・神奈川を中心にクリニックを運営する医療法人社団育心会が母体となります。 【私たちの理念】 「全てはこどもとご家族の笑顔のために」という理念の元、小児科の枠をこえた医療サービスを提供しているグループです。 やさしく寄り添う「全人的なケア」と「専門性の高い医療をもっと身近に」を使命とし、お子様、そしてご家族の笑顔のために質の高い医療サービスを提供しています。 ・専門性の高い医療 ・小児科+αの医療 ・患者満足度の高い医療 を提供するために、迅速診断検査の導入や、web予約システム・web問診システムを導入しております。 専門外来にも力を入れており、お子様・ご家族の "こんなクリニックがあったらいいのに" にお応えできる医療機関を目指すために、 さくらキッズくりにっくは特に「病児保育」や「育児支援」に力を入れています。 【私たちの働き方】 大手医療法人が母体ですので研修や福利厚生も充実しています。 関東の医療機関としては初めてホワイト企業認定も取得し、今年はプラチナランクを受賞しました。 従業員のワークライフバランスを重視しているため、年間休日は141日ございます。 夏季休暇、冬期休暇もありますので、お仕事とプライベートの両立も可能です。 【充実した研修制度】 研修制度が充実しているため、クリニック未経験者でも働きながらクリニックで必要な知識・手技を学べます。 働くスタッフからは "クリニックでここまで専門知識を学べると思わなかった" とお声が上がるほど、専門外来にも力を入れておりますので、知識のアップデートも可能です。 また、人事評価制度を導入しておりますので、頑張りが正当に評価される環境も整っています。

求人情報

募集職種
正看護師

施設形態
病院

仕事内容
外来
業務内容 クリニックでの看護業務全般 ・採血・点滴 ・採血・処置などの介助 ・薬品・ワクチン管理など ※病児保育や、発達支援室における業務もお手伝いいただきます。

給与・賞与
月給280,000円〜
給与・手当 月給280,000円〜 通勤手当(当クリニック規定により支給)    職務手当 資格手当 家賃補助(規程あり) 固定残業無し 残業手当1分単位で支給  ※給与は、年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定します 賞与・昇給 昇給:年1回 賞与:年2回(算定期間の在籍期間に応じて初年度より支給あり、次年度より個人の実績と業績に応じ判断)

待遇・福利厚生
交通費支給
住宅補助・手当あり
社会保険完備
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ・通勤手当(当クリニック規定により支給)    ・職務手当    ・資格手当    ・家賃補助(規程あり)    ・学会の年会費及び参加費について費用補助制度あり(規程あり)

雇用形態
正社員(常勤)
試用期間6ヶ月(条件変更なし)

勤務形態
副業OK
日勤のみ
(月〜金)08:15~18:15(休憩60分) (土) 08:48〜18:45(休憩60分) ※1年単位の変形労働制とし、1カ月を平均して1週間40時間以内とする ※時間外労働:0~10時間/月程度

休日
週休2日以上
年間休日120日以上
4週8休以上
4週10休(日曜日+祝日 固定休、月曜日~金曜日の間でシフト休) 年間休日141日 夏季休暇(3日※前年実績)  年末年始休暇(1/1.2.3の祝日+3日程度※前年実績) 有給休暇(初年度:10日/最大:20日)

環境
オンコールなし
残業少なめ

教育体制・研修
研修制度あり

応募について
未経験可
応募要件 ・看護師免許必須(准看護師不可) ・病院での臨床経験3年以上

その他の就業条件

仕事内容の変更範囲
会社の定める業務

就業場所の変更範囲
会社の定める事業所
相談の上、将来的に法人で経営する他-クリニックへ異動の可能性あり

受動喫煙防止策
対策あり

事業所情報

事業所名
さくらキッズくりにっく

勤務地情報
東京都世田谷区桜新町2-10-4 ミケア2F

診療時間
08:30〜18:00

法人名
医療法人社団育心会

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