関わる人々に安心と希望を届ける架け橋となる

教育

●育成体制やプログラムは今期より本格的に企画していきます。 ●同行訪問、eラーニング研修、業務マニュアルによる間接業務・接遇研修や適宜面談を実施しています。 ●看護師資格のみでなく、医療・福祉に関わる国家資格、公的資格、民間資格も資格手当として支給していますので、自発的に資格取得したり、成長意欲のある方は自然と給与にも反映される仕組みとなっています。

ステーションメンバー

看護師：8名 理学療法士：5名 作業療法士：1名 言語聴覚士：2名 事務職員：2名 平均年齢40歳の落ち着いたチームです。

仕事内容

訪問看護ステーションでの看護師業務全般 在宅での訪問看護業務が主な仕事内容になります。 訪問看護とは病気や障害を抱えた人でも住み慣れた地域やご家庭でその人らしく療養生活を送れるように、主治医の指示の下、医療処置や看護ケアを提供するサービスです。 主治医やケアマネージャーをはじめとして、関連事業所とも密な連携をとり、ご利用者が自分らしく安心して生活できるように支援していきます。 その他、計画書・報告書作成等の書類業務、サービス担当者会議などへの参加など訪問業務以外の間接業務もあります。 訪問エリア：日野市・多摩市が中心 訪問手段：軽自動車 訪問件数：4.5～5件前後

募集職種

正看護師

給与・手当

■月給 308,000円～423,740円 モデル給与 ＜例：看護職・臨床経験10年・勤続3年・月平均訪問件数90件(60分)・電話当番月7日(平日5日・休日2日)・休日緊急訪問5件／月＞ 　⎿　月給：375,120円（手当含む） 　⎿　賞与：1,003,269円（年間） 　　　※実績訪問件数により増減します。 　⎿　想定理論年収換算：5,504,709円 ■基本給内訳 基本給　　　　200,000円～220,000円程度 固定残業代　　88,000円～111,650円 　 ■賞与 賞与回数：年2回（4月・10月）※業績による 賞与1回の金額：月70件を超えた件数を評価 ■手当 - 通勤手当：上限20,000円／月 - 資格手当：（20,000円～35,000円／月） - 職務手当：（80,000円～148,000円／月） ※職務手当は残業の有無に関わらず45時間分・88,000円～111,650円を固定残業代として支給。超過分は別途支給。 -経験手当：（0～14,000円／月） -オンコール手当：（平日2,000円、休日4,000円／日） -休日・緊急訪問手当：（2,900円～6,900円／件） 　 ■想定年収 360万円～483万円 程度　※別途賞与支給 　 ■ 退職金制度 有（勤続3年以上） ■ 試用期間 3ヶ月 ※期間中は能力・経験、例えば運転能力・臨床経験等により「基本給＋職務手当」の0～30 ％減額の可能性あり、その他条件変更無し

保険

社会保険：有 雇用保険：有

通勤

マイカー・バイク・自転車：可 駐車場使用可

勤務時間

8時30分～17時30分（休憩60分） 夜勤：無 オンコール：有 時短勤務：相談可能（適用条件有） 残業時間：個人差があるが概ね10～15時間前後／月 直行直帰：不可

休日

完全週休2日制（土・日） 祝日 ※祝日休は同一曜日が二週連続で休みとならないよう調整する場合あり（年1～2回程度） 有給休暇：法定通り※1時間単位の取得可能 夏季休暇：3日間（規定有り） 年末年始休暇：12/30～1/3 年間休日：125日

【やりがいを感じるとき】 ご利用者・ご家族の気持ちに寄り添い、安心を感じてもらえたとき

事業所名

訪問看護ステーション　レインボーリーフ

診療時間

08:30-17:30

病床数

0（訪問看護）

設立年月日

2013年10月1日設立

法人名

合同会社レインボーリーフ