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2024/11/18更新

【大阪市住吉区｜パート｜時給2,500円～】昇給/ 賞与あり◎JASDAQ上場の総合福祉企業での訪問看護業務！

ケア２１メディカル訪問看護ステーションぴ～す住吉

訪問看護
ケア２１メディカル訪問看護ステーションぴ～す住吉の写真

  • 勤務地

    大阪府大阪市住吉区苅田二丁目15-22コーポスタンレ-6階607号室

  • アクセス

    大阪メトロ御堂筋線「長居駅」徒歩7分

  • 給与

    年収0万 ~

  • 勤務形態

    常勤 夜勤なし/オンコールあり

  • 休日

    シフト制

  • #ブランクOK
  • #研修充実
  • #昇給あり
  • #賞与あり
  • #充実の福利厚生
  • #手当充実

求人概要

「ケア21メディカル」は、大阪・兵庫・京都・福岡を拠点とし、訪問看護ステーション、メディカルサポートの事業を展開。自由で自立したチーム医療を目指して拡大していきたいと考えています。また弊社は研修が充実しており、理念・方針をはじめ、現場ですぐ役立つ技術・考え方をご理解いただけるよう努めています。「100年続くいい会社」をスローガンに、安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。退職後のUターン採用も取り入れており、戻りたくなるあたたかい職場です。 訪問看護のスタッフは、看護師、准看護師、保健師、助産師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士の国家資格者です。主治医の指示に従って、自宅療養中の患者様のご自宅に訪問します。 訪問看護は基本１：１ではありますが、「チームで動くこと」を大事にしています。 個々のスタッフがそれぞれの看護観で患者様に対応し、柔軟性のある訪問看護を実践するとともに、チームで情報の共有や仲間との意見交換を行い、患者様にとってベストな看護サービスを提供しています。 ◆充実の待遇＆福利厚生◆ ケア21では正社員、パート、アルバイト問わず、昇給・賞与あり（人事考課・業績による）、交通費実費支給、有給休暇、夏期休暇、冬期休暇、慶弔休暇、各種社会保険完備、退職金制度、組合制度、持株会制度、キャリア支援制度など待遇・福利厚生も充実しているので、安心して長く働いていただけます。 ◆パートさんが働きやすい環境☆厚生省から最優秀賞受賞◆ 業界でいち早く、同一労働・同一賃金を導入。正社員と共通の人事評価制度が昇給や賞与い反映されるほか、資格を取得すると時給がアップする仕組みや、時間に制限のあるパートさんも受講しやすい動画配信の研修等、パートさんが働きやすい環境を実現し、厚生労働省から最優秀賞を頂きました。

求人情報

業務内容
◼︎患者様の主治医からの訪問看護指示書に基づき、訪問看護業務をお願い致します。 《具体的に》 在宅酸素・人工呼吸器の管理や、褥瘡の処置、ターミナルケアなどはもちろん、グループホーム・デイサービスでの健康管理業務が中心です。事務所からは、電動自転車や自動 車で患者様宅へ向かいます。 《1日の流れ》 ・9:00～出勤（カルテチェック　等） ・9:30～訪問開始（自動車か電動自転車を 押して出発です） ・10:00～1件目（血糖コントロールが必要 なのでインシュリンを注射します） ・11:30～2件目（点滴の交換と、褥瘡の処 置です） ・14:00～3件目 ・16:30～4件目 ・17:00～事務所に戻って事務処理 ・18:00～退社
応募要件
・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※ブランクOK
雇用形態
非常勤（パート・アルバイト） ※雇用期間6ヶ月（原則更新）
給与・手当
〈給与〉 ■時給2,500円 ・時給2,000円/時間 ・訪問加算手当500円/時間 ■別途支給 ・オンコール手当1,000円/日 ・医療連携手当750円/時間（1フロアごと） （グループホームのみ対象） ・通勤手当　上限5万円/月
賞与・昇給
賞与　年2回（業績による） 昇給　年1回
勤務時間
9：00～18：00（休憩60分） ※時短相談可
試用期間
3ヶ月（条件変更なし）
休日・休暇
シフト制（5日程度） 希望休制度あり 有給休暇（法定通り）
その他福利厚生等
・社会保険完備（加入は法定要件通り） ・制服貸与 ・組合制度 （給与の1.5％月上限3,000円を給与天引き） （慶弔見舞金・映画館などの割引券など） ・持株会制度 ・一芸認定制度（5,000円/年）
就業場所変更の範囲
なし
業務内容の変更範囲
なし
受動喫煙防止措置
禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

教育・育成環境

教育育成環境の写真1枚目

【年間600以上の講座】 学習塾からはじまったからこそ、教育、研修は⼤切と考えています。 業務上必要な知識や、スキルアップに役⽴つ研修など、さまざまな研修・フォロー体制を整えています。 経験者はよりスキルアップを。未経験の⽅は基礎から学ぶことが可能です。

教育育成環境の写真2枚目

〈キャリア採⽤⼊社時研修〉 2⽇間（職種によっては3~４⽇間）の研修です。会社⽅針や介護、医療の知識、介護技術、コーチング研修、事業態事の専⾨研修を⾏います。業務開始前の疑問を解消できる場です！ 全社研修（eラーニング制度） 安⼼安全なサービスを提供する為の知識を学びます。 ● コンプライアンス研修 ● 虐待防⽌研修 ● リスクマネジメント研修 ● 接遇マナー研修 ● メンタルヘルス研修 部⾨別研修 各業態別で必要な知識を学びます。 ● 認知症ケア研修 ● 感染症蔓延防⽌研修 ● ⾷中毒防⽌研修

教育育成環境の写真3枚目

〈フォローアップ研修〉 ⼊社１か⽉後、３ヶ⽉後に⾏います。⼊社から現在を振り返り、⽬標設定をする事で成⻑を確認します。業務上役⽴つコミュニケーション術や課題解決⼿法についても学びます。 コミュニケーション研修 対⼈関係をスムーズにする為の知識、技術を学びます。 ● コーチング研修 職種別研修 実務で必要な専⾨知識を学びます。 ● ケアスタッフ（ヘルパー）研修 ● 介護技術 ● 看護師研修 ● 計画作成担当者、⽣活相談員研修 ● サービス提供責任者研修 ● ケアマネ研修 ● リーダー、管理者研修　他

教育育成環境の写真4枚目

〈OJT研修〉 事業所で業務トレーニングを⾏います。独り⽴ちまでのおおよそ１〜２か⽉間しっかり同⾏サポートで⽀援します。教育担当や管理者、⼈事課との⾯談フォロー制度あり。悩みや困り事についてもフォローしていきます。

特長

患者さん

病気や障害を抱えながら、ご自宅で療養中の方 在宅酸素・人工呼吸器の管理や、褥瘡の処置、ターミナル、 グループホーム・デイサービスで過ごされていっる方等

医療

かかりつけ医の指示のもと、看護師が住み慣れたご自宅にお伺いして、より快適に安心して生活を送ることができるよう、ご利用者様の在宅療養をサポートしています。また、訪問看護ステーションを拠点として地域の医療にも貢献しています。 主治医となる医療機関のドクターや薬剤師と患者様をつなげ、日常的な医療・介護サポートを展開する体制を連携して行っています。

事業所情報

事業所名
ケア２１メディカル訪問看護ステーションぴ～す住吉
診療時間
09:00-18:00
病床数
0（訪問看護）
設立年月日
2023年9月1日設立
法人名
株式会社ケア２１メディカル

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