雇用形態

常勤・正社員

応募要件

-正看護師資格 -普通自動車運転免許

業務内容

◆訪問看護業務 最高のケアを実践する主体者として、利用者様宅を訪問し一人ひとりに最適なサービスを提供していただきます。プロフェッショナルな看護師像を追求し、常に自身の成長とチームの進化にコミットすることで、利用者様の期待を超えるサービスをお届けしてください。 -1日5-6件程度の訪問看護業務 -iPhone導入、電子カルテ導入により、看護記録負担を削減しました -訪問スタッフの平均残業時間は月5時間未満。ほとんど残業はありません -訪問は車です（社用車あり、自家用車の利用可） -安心して単独訪問できるまで、教育プログラム＆同行訪問でサポートします ◆対応エリア：箕面市全域、豊中市(新千里北町、新千里東町、新千里西町)、吹田市(青山台、藤白台、古江台、上山田)、茨木市(美穂ヶ丘、南春日丘、北春日丘、宿久庄、彩都)

給与・手当

月給：300,000ｰ400,000円 (給与内訳) -基本給：270,000円～ -残業手当月5時間分：10,000円～ ※出動待機5回、出動2回を想定 ◆手当 -出動待機手当：2,000円/回 -出動手当：4,000ｰ6,000円前後 -特別資格手当(会社指定資格に応じて月100ｰ30,000円) -学習還元手当(学会等に参加し法人内部の研修として還元した場合、研修参加費など年間50,000円まで支給) -病児保育手当(10歳以下の子供を病児保育に預けて出勤する場合、2,000円/日、年間20,000円まで支給) -夕活手当(所定労働時間外に開催される、会社指定の勉強会や研修に参加する場合、500円/回支給) ※特別資格手当、学習還元手当、自家用車手当、病児保育手当、夕活手当等 -交通費支給(上限30,000円、車通勤の場合はガソリン代支給) ◆想定年収：4,140,000ｰ6,060,000円 ※賞与、残業手当月5時間分、オンコール手当(出動待機手当)が支給された場合を想定

賞与・昇給

-賞与：年2回(6・12月/前年実績基本給2か月分※業績・評価による) ※地域貢献度が高い店舗の訪問スタッフには、通常賞与とは別に最大0.83ヵ月分/回(年間1.66か月分)の『地域貢献賞与』が支給されます -昇給：年1回

勤務時間

8:45ｰ17:45(1時間休憩) -夜勤：なし -オンコールあり(月3ｰ4回程度※2023年度実績) -時短常勤：あり(週32時間労働)※下記の2パターン ①8時間×4日 ②6時間24分×5日 ※給与等は常勤の80％になりますが、それ以外は常勤と同じ待遇です。

試用期間

3か月(条件変更なし) ただし、法人が必要と認めた場合は試用期間を短縮・免除し、または6か月を限度として延長することがあります。

休日・休暇

-完全週休2日制(4週8休) -年間休日112日＋有給休暇 -有給休暇(入社半年後より10日付与) ※有休は1時間単位で取得可 ※有休取得率ほぼ100％◎年間休日と有休を合わせて年間120日以上のお休みがとれます！ -入職時特別休暇5日あり ※初回有休付与まで有効の特別休暇です -育児休暇制度、介護休職制度、産前産後休暇制度

その他福利厚生等

-雇用保険・社会保険完備 -マイカー通勤：可※駐車場はご自身で手配をお願いしております。 ①自家用車通勤＆自家用車訪問の場合：自家用車手当として月間500キロ走行で月5,000円程度、駐車場は会社契約 ②自家用車通勤＆社用車訪問の場合：駐車場手当として月2,000円、駐車場は個人契約 -貸与物：ユニフォーム、iPhone -副業OK

異動の有無

基本的にはありません

受動喫煙防止措置

あり(禁煙)

資格取得支援制度

資格の種類によって手当額が決まっており、学んだことが評価される仕組みです。 ラダーが上がると、認定看護師や特定行為研修等への学習支援を受けることができます。 ◆手当の例 介護支援専門員：1,000円/月、3学会合同呼吸療法認定士：5,000円/月、訪問看護認定看護師：10,000円/月、緩和ケア認定看護師：30,000円/月、がん看護専門看護師：30,000円/月

看護師

かかりつけに入職した決め手を教えてください 見学した後日、かかりつけで開催された研修に参加しました。リフレクションカードというツールを使いながら、キャリアアップの支援を受けるという内容でした。 僕はそれまでも、上司との面談で今後のキャリアについて話す機会はありました。でも、どうしても上司の言うことに流されてしまい、じっくりと考えられませんでした。 でもかかりつけには、キャリアアップを支援する仕組みがしっかりありました。「この環境なら、自分のキャリアを考えながら働ける」と思いました。 見学した時の雰囲気が明るかったのも、決め手になりましたね。かかりつけのスタッフは、発する言葉がポジティブで、みんな明るい表情をしていました。居心地の良さそうな職場だと感じ、入職を決めました。 かかりつけに入職してどうでしたか？ 初めての訪問看護なので、とても不安でした。でも、最初は先輩の訪問同行から始めますし、いつも先輩が気にかけてくれていました。 定期的に事業所長と面談があり、僕の課題をわかりやすく示してくれたのも助かりました。その時々の悩みや困ったことを事業所長が把握した上で「この部分を頑張っていこうね」と課題を提示してくれました。 前職では、業務自体が忙しくて課題なんて考えるどころではありませんでした。かかりつけでは、提示してくれた課題に注力しステップアップしてこれたと思います。本当に丁寧に教育してくれたと感じています。 かかりつけに興味がある人へひとこと 20代前半で訪問看護への転職を考えている人は、たぶん周りからいろいろなことを言われていると思います。僕のように「やめておいたほうがいい」と言われたこともあるかもしれません。 でも、まずは自分の目でみて、肌で感じて、どう思うか、そこで判断してほしいと思います。僕はかかりつけで２年やってきて、楽しみながら仕事ができています。 訪問看護に興味がある方は、年齢に関わらず一度見学に来ていただけたらと思います。

事業所名

みんなのかかりつけ訪問看護ステーション箕面

診療時間

09:00-17:45

病床数

0（訪問看護ステーション）

設立年月日

2023年5月1日設立

法人名

株式会社デザインケア