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2024/11/13更新

【2025年4月オープン!想定年収600万円〜|管理者募集】 リアンメディ訪問看護ステーション姉ヶ崎新拠点|

リアンメディ訪問看護ステーション姉ヶ崎

訪問看護
リアンメディ訪問看護ステーション姉ヶ崎の写真
  • 勤務地

    千葉県市原市姉崎(詳細未定)

  • アクセス

    ◼︎JR内房線「姉ヶ崎」駅より徒歩圏内を予定(車通勤可)

  • 給与

    年収600万 ~

  • 勤務形態

    常勤 夜勤なし/オンコールあり

  • 休日

    週休2日制

  • #年間休日120日以上
  • #高給与
  • #管理職
  • #訪問看護

求人概要

《やりがいのある仕事で、安心を届ける》 「医療法人社団 昌健会」が掲げる「あなたと共に希望をいきる」の理念のもと、患者さん、ご利用者さんたちの暮らしをサポートするお仕事をしませんか?多職種のスタッフが協力し合いながら働く、明るい雰囲気の職場です。私たちと一緒に笑顔をつくるお仕事をしてくれる仲間を募集します。 ★管理者・リーダー募集★ 2025年4月オープン予定のリアンメディ市原エリア(姉ヶ崎)新拠点の管理者・リーダーを募集します。 ※2025年1月より入職可能です。 *患者様・家族との信頼関係を築き、病院での入院生活以上に濃密な関係を構築していきたい方 *マネジメントや経営に興味関心のある方   におすすめです!

求人情報

業務内容
◼︎訪問看護師として訪問看護ステーションにおける看護業務にプラスし、以下の業務もお任せします。 ・新規のお客様の依頼対応 ・契約や説明に関する業務 ・訪問スケジュール調整 ・関係各所との連絡や調整 ・スタッフシフト管理、マネジメント ・環境の整備 ・その他、イレギュラー対応や指示 ・夜間オンコール対応: あり(オンコールは月6回、うち出動は2回に一度程度)

応募要件
◼︎正看護師資格 ◼︎自動車運転免許保有者 ◼︎リーダーや主任などの経験がある方 ※訪問看護分野未経験でも応募OK!

雇用形態
◼︎正社員・常勤

給与・手当
◼︎月給 400,000円 〜 想定年収:600万~ 【年収内訳】 ■基本給:400,000円~ ■オンコール手当(月6回対応想定): 3,000円/回 別途支給:※出動した場合は稼働時間分の深夜稼働割り増し賃金を支給します。 ■残業代 別途支給 ※試用期間:あり 3ヶ月(期間中の給与変更なし) ※交通費別途支給。

賞与・昇給
■賞与:有(年2回/前年実績3.0ヶ月) ■昇給:有(年1回 評価を通じて)

勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制 09:00~18:00(休憩1時間) ■オンコール ※待機は月6回程度、うち出動は月2回程度です。 待機時間 18:00~翌9:00 待機場所はご自宅、もしくはステーション近くの借り上げアパート利用可能 ※時間外あり:月平均15時間程度 勤務前残業はほぼゼロです。 訪問看護からステーションへ帰所後、事務作業で30分~最大で1時間程度残業想定です。

試用期間
3ヵ月(試用期間中はオンコール対応は免除となります) <試用期間中の給与> 想定年収:450万円~、月給:30万円~ ※オンコールは入職後、3ヵ月前後を目安に対応をお願いしております。(ご経験・スキルにより開始期間は前後します)

休日・休暇
週休二日制 シフトによる休日 年間休日数 121日(2024年度) 有給休暇 法定通り  Ⅼ入職半年後に有給10日間付与(有給消化率も高いチームです!) 介護休暇:あり 慶弔休暇:有給(規定有)

その他福利厚生等
■社会保険:完備(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険) ■退職金制度:有(勤続5年以上) ■交通費支給:有(高速代、特急代支給あり※法人規定に則り支給)※マイカー通勤可能(無料駐車場あり) ■社用車、iPad、スマホ貸与 ■定年制:60歳(再雇用制度あり) ★その他、充実した待遇と福利厚生が自慢のステーションです! ■慶弔休暇・見舞金制度あり ■結婚祝い金制度あり ■出産祝い金制度あり ■産休・育休制度あり ■健康診断費用会社負担 ■職員予防接種会社負担 ■スタッフ紹介制度

受動喫煙防止措置
あり(屋内禁煙)

従事すべき業務の変更の範囲
法人の定める範囲

就業場所の変更の範囲
法人の定める範囲

教育・育成環境

教育育成環境の写真1枚目

【リアン・メディ 充実の研修体制】 《入職直後》 座学から始まり、基本的なマナーや接遇について学んで頂きます。その後、各チームの教育係と一緒に訪問に行って頂くOJTが始まります。 《豊富な研修体制》 フォローアップ研修、オンライン研修、シュミレーターを使用した実技研修 ・スキルチェック ・訪問看護における接遇 ・工程管理表の見方 ・看護計画記録の作成方法 ・看護報告書の作成方法 ・多職種との連携の仕方 ←※法人内に訪問診療・訪問看護・訪問リハ等がある当院ならではです 《その後のフォロー体制》 入職後1年目まで、1on1を実施!他にも拠点に戻ってからの面談や、お菓子を食べながらのカンファレンスなど、上下関係なくいつでも誰でも話しかけられる体制があります。

特長

患者さん

【医療依存度の高い方やお看取りにも対応】 ◎在宅酸素や中心静脈栄養など医療依存度の高い方から、ご自宅でのお看取りまで幅広く対応しております。 ◎がん・難病の患者様のリハビリテーションも対応 がん末期の方、難病疾患の方など、重症度の高い患者様にもご病状に合わせた、リハビリテーションを提供します。 ◎訪問診療医との連携 同時に訪問診療のクリニックも開設しますので、主治医と直接連携が取れます。 主治医の医療面でのバックアップにより、重篤な患者様へも安心して訪問ができ、何かトラブルが起きてしまった場合でも迅速な対応が可能です。そして何より患者様に対してより質の高いサービスを提供できることが、大きなメリットです。

医療

【リアン・メディ 訪問看護の紹介】 当訪問看護ステーションは千葉県大網白里市を中心に24時間365日の訪問看護を提供しております。同法人内に訪問診療クリニックがあり、体調が変化した時は訪問診療を受けることが可能です。ご利用者さまの状態に合わせた医療・看護を提供できる安心の体制です!

スタッフ

30代前半メンバー (接客業→病棟経験2年→現在リアン2年目)

小学校低学年の子供がおり、最初はうまくなじめるか不安でした。 入職後驚いたのは、研修制度がしっかりしていて、周りにも確認しながら学べる環境であることです。  また月4~5日の希望休が取得可能なため、子育てや学校の用事に使え、子育てをしながら働きやすい環境で驚きました。 今ではのびのび仕事をすることが出来ています。

事業所情報

事業所名
リアンメディ訪問看護ステーション姉ヶ崎

診療時間
09:00-18:00

病床数
0(訪問看護)

設立年月日
2025年4月1日設立

法人名
医療法人社団昌健会

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