2024/10/30更新
【袖ケ浦市蔵波台】福利厚生充実◎全国展開しているセントケアグループの小規模多機能型施設でのお仕事です
セントケア看護小規袖ケ浦
勤務地
千葉県袖ヶ浦市蔵波台三丁目10-2
アクセス
JR内房線「長浦駅」徒歩17分
給与
年収404万 ~
勤務形態
常勤 夜勤なし/オンコールあり
休日
週休2日シフト制
求人概要
千葉県を拠点に居宅介護支援・訪問介護・訪問看護・グループホームなどさまざまな介護・医療サービスを展開する「セントケア千葉株式会社」が運営しています。 看護小規模多機能型居宅介護施設で看護師を募集しております! 包括的な介護に取り組めるので、利用者様やご家族とも深い関係性を築きながら、やりがいを感じていただけます。 セントケア千葉は、働き方やライフスタイルに対応できるよう進化を続けています。お客様やそのご家族様が、どうしたら喜びや生きがいを持っていただけるのかを考え、日々サービスの向上を模索しています。私たちと共に奥深い看護・介護を追及してくださる方、セントケア千葉スタッフ一同、お待ちしております。
求人情報
- 業務内容
- 看護小規模施設内でのバイタルチェックや服薬管理、入浴前後の処置などを行います。さらに訪問看護スタッフとして、お客様宅にも訪問し医療行為も行います。医療と介護の両方の側面からアプローチできるのが特徴です。包括的なケアを行う中で、お客様やご家族との関係が密になり、やりがいとなります。 ※オンコール対応あり(お客様からのオンコールは事業所に係り介護スタッフが先ず対応します)
- 応募要件
- ・正看護師資格をお持ちの方 ・普通自動車運転免許(AT可)
- 雇用形態
- 正社員・常勤 ・従事すべき業務の変更範囲:法人の定めによる ・就業場所の変更範囲:法人の定めによる
- 給与・手当
- 月給315,500円〜 ※固定残業20,000円分(9時間分含む) ※9時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 ※経験考慮あり 基本給:147,000円~ 固定残業:20,000円 その他手当:148,500円 <別途支給> ・オンコール手当:1,700円×対応日数 ・通勤手当:上限100,000円/月(社内規定による) ・昇給:年1回 ・賞与:年2回(計1.8ヶ月分)
- 勤務時間
- シフト制 08:30〜17:30(休憩60分)
- 試用期間
- 3ヶ月(条件変更なし)
- 休日・休暇
- 週休2日シフト制(年間休日110日) ※希望考慮します 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 特別休暇
- その他福利厚生等
- ・賞与2回/年 ・昇給あり ・社会保険完備 ・有給 / 産前産後 / 育児 / 介護休暇 ・制服貸与 ・交通費全額支給(車通勤可 / 社内規定により支給 ) ・研修制度あり ・資格取得支援制度あり ・予防接種補助制度 ・ほっとライン(第3者相談通報窓口) ・社員割引制度(余暇利用) ・団体長期障害所得補償 ・確定拠出年金(DC制度) ・定年67歳 ・退職金制度あり 他
教育・育成環境
写真
事業所情報
- 事業所名
- セントケア看護小規袖ケ浦
- 診療時間
- 06:00-21:00
- 病床数
- 看護小規模多機能型居宅介護
- 設立年月日
- 2021年4月1日設立
- 法人名
- セントケア千葉株式会社
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